如果工作年限满35年，退休费按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和的90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
事业单位养老保险合并之前的工作年限是按照视同交费年限计算的。我国的机关事业单位是从2014年10月份实行并轨制以后，开始和企业单位一样交纳社保的，也就是说，是从2014年10月份开始进行社保实际交费。
对于在这之前已经参加工作的在职员工，实际交费前的工作年限，社保由国家全部承担，个人和单位均不再进行补交。也就是养老保险作为视同交费年限，和之后的实际交费年限合并在起来计算。
机关工会活动项目包括文体活动、健康活动、社会公益活动、法律服务活动、职业技能培训活动等。
文体活动有篮球赛、足球赛、羽毛球赛等，增强员工体质，丰富员工生活。
健康活动包括体检、安全教育、饮食营养等，提高员工健康意识，预防职业病。
社会公益活动有组织义卖、义诊、帮扶困难群众等，关爱社会弱势群体。
法律服务活动有法律咨询、法律培训等，维护员工权益。
职业技能培训活动包括各种技能培训，提高员工个人能力和职业素养。以上活动均旨在促进企业和员工共同发展。