邮政员工面临的困难和挑战可以从多个角度来理解。首先，邮政员工的工作环境和待遇问题是一个重要因素。根据搜索结果，邮政员工的工作压力大，工作时间长，且工资待遇不高。员工每周单休都不能保证，早上九点上班，晚上下班时间不固定，这导致员工的工作生活严重失衡1。
此外，邮政员工的劳动合同被视为形式，员工的人权受到侵犯，这反映了企业管理层的漠视和不尊重
我觉得邮政君康人寿存五年取是可靠的。因为：邮政储蓄银行是国家批准运营的合法正规银行，该银行的经济实力和辐射范围及运作能力是值得信赖的，而且该银行接受银监部门监管，其金融产品的安全性是有保障的，况且君康人寿存五年取是款风险等级低的产品，没问题。是可靠的。对吗？
如果邮政员工工作过于累，可以向当地的邮政管理局或人力资源管理部门投诉。可以通过电话、邮件或直接到邮政局进行投诉，详细说明情况并提供相关证据。同时，员工也可以联系相关劳动保护组织或工会进行投诉和求助。维护员工权益，保障员工健康和安全是企业的责任，也是员工的权利。